Trong 9 tháng đầu năm 2026, bám sát sự lãnh đạo, chỉ đạo và hướng dẫn của Ban Tổ chức Trung ương, Thành ủy, Ban Thường vụ Thành ủy và các cấp ủy trực thuộc, ngành Tổ chức xây dựng Đảng thành phố đã chủ động tham mưu, triển khai đồng bộ các nhiệm vụ, cơ bản bảo đảm tiến độ, chất lượng theo chương trình, kế hoạch đề ra.

Công tác tham mưu xây dựng, hoàn thiện các quy định, quy chế về tổ chức, cán bộ được quan tâm thực hiện. Việc sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy gắn với yêu cầu hoàn thiện, vận hành hiệu quả mô hình chính quyền địa phương 2 cấp tiếp tục được triển khai. Công tác điều động, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, giới thiệu ứng cử, quy hoạch và đánh giá cán bộ được thực hiện chặt chẽ, đúng quy trình, quy định, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ chính trị của thành phố và cơ sở.

Công tác đào tạo, bồi dưỡng, cập nhật kiến thức mới cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức tiếp tục được đẩy mạnh. Việc đổi mới phương pháp đánh giá cán bộ thông qua phần mềm đánh giá theo chỉ số hiệu quả công việc (KPI), ứng dụng công nghệ thông tin và chuyển đổi số trong công tác tổ chức, cán bộ từng bước được triển khai, góp phần nâng cao hiệu quả quản lý và thực hiện nhiệm vụ.

Đại biểu dự Hội nghị

Công tác xây dựng tổ chức cơ sở đảng, quản lý và nâng cao chất lượng đội ngũ đảng viên được chú trọng. Việc đổi mới, nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ, củng cố tổ chức đảng sau sắp xếp, kiện toàn tiếp tục được quan tâm. Công tác phát triển đảng viên đạt kết quả tích cực. Từ đầu năm đến ngày 31/8/2026, toàn thành phố đã kết nạp 1.485 đảng viên mới. Bên cạnh đó, công tác bảo vệ chính trị nội bộ, thực hiện chế độ, chính sách và chăm sóc sức khỏe cán bộ được triển khai theo quy định.

Những kết quả đạt được thể hiện tinh thần chủ động, trách nhiệm của đội ngũ cán bộ làm công tác tổ chức xây dựng Đảng, góp phần nâng cao chất lượng công tác tham mưu, xây dựng tổ chức đảng và đội ngũ cán bộ, đảng viên trên địa bàn thành phố.

Tại hội nghị, các đại biểu tập trung đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ 9 tháng đầu năm; đồng thời phân tích những khó khăn, hạn chế trong quá trình triển khai công tác tổ chức xây dựng Đảng tại các địa phương, cơ quan, đơn vị. Trong đó, các đại biểu chú trọng thảo luận những vấn đề liên quan đến việc cụ thể hóa các văn bản mới của Trung ương và Thành ủy, công tác cán bộ, nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ và ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt động của tổ chức đảng.

Đại biểu tham gia ý kiến

Các ý kiến trao đổi cũng đề xuất giải pháp tăng cường phối hợp giữa cơ quan tham mưu với các cấp ủy, tổ chức đảng; nâng cao trách nhiệm của đội ngũ cán bộ làm công tác tổ chức xây dựng Đảng; chủ động rà soát, tháo gỡ khó khăn, vướng mắc, bảo đảm các nhiệm vụ được triển khai đúng quy định, tiến độ và yêu cầu đề ra.

Phát biểu kết luận hội nghị, đồng chí Phan Xuân Toàn, Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Trưởng Ban Tổ chức Thành ủy, đề nghị các cơ quan, đơn vị, địa phương tiếp tục phát huy tinh thần trách nhiệm, chủ động khắc phục những khó khăn, hạn chế; tăng cường phối hợp trong công tác tham mưu và tổ chức thực hiện nhiệm vụ.

Đồng chí nhấn mạnh yêu cầu tập trung triển khai các nhiệm vụ trọng tâm trong những tháng cuối năm, bảo đảm đúng quy định, tiến độ và chất lượng; tiếp tục rà soát, hoàn thành các nhiệm vụ theo chương trình, kế hoạch công tác năm 2026.

Trong đó, việc đánh giá cán bộ, công chức phải thực chất, công khai, minh bạch, gắn với kết quả thực hiện nhiệm vụ và sản phẩm cụ thể theo KPI. Các cơ quan, đơn vị cần chủ động đăng ký, phê duyệt danh mục sản phẩm phù hợp với chức năng, nhiệm vụ, chương trình công tác và thực tiễn; không chia nhỏ sản phẩm mang tính hình thức, không đánh giá theo cảm tính. Đồng thời, cần gắn trách nhiệm của người đứng đầu trong lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ.

Đồng chí Phan Xuân Toàn, Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Trưởng Ban Tổ chức Thành ủy phát biểu kết luận

Đối với công tác cán bộ, cần tiếp tục rà soát, bố trí, sử dụng đội ngũ phù hợp với năng lực, sở trường và yêu cầu nhiệm vụ. Công tác quy hoạch phải bảo đảm đúng quy định, có tính kế thừa, phát triển, tạo nguồn cán bộ lâu dài; tránh quy hoạch dàn trải, thường xuyên rà soát, bổ sung để bảo đảm tính chủ động trong công tác cán bộ.

Đặc biệt, đồng chí đề nghị các đơn vị tập trung hoàn thành chỉ tiêu phát triển đảng viên; đánh giá, xếp loại tổ chức đảng và đảng viên đúng thời gian quy định; hoàn thành các chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội, giải ngân đầu tư công, đồng thời làm rõ trách nhiệm đối với những nhiệm vụ còn chậm tiến độ.

Cùng với đó, tiếp tục đẩy mạnh thực hiện Nghị quyết số 57-NQ/TW và Đề án chuyển đổi số trong các cơ quan Đảng; tập trung hoàn thành các nhiệm vụ chuyển đổi số của ngành Tổ chức xây dựng Đảng. Tăng cường công tác kiểm tra, hướng dẫn, đôn đốc cơ sở; kịp thời tháo gỡ khó khăn, vướng mắc, rà soát và hoàn thiện các quy định, hướng dẫn nghiệp vụ, góp phần nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác trong toàn ngành.

Tuấn Anh