Phát biểu khai mạc hội nghị, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND phường Phan Hồng Anh nhấn mạnh: Việc học tập, quán triệt các văn bản mới của Trung ương, Thành ủy và Đảng ủy phường có nhiều nội dung quan trọng, mang tính định hướng chiến lược, liên quan trực tiếp đến công tác xây dựng Đảng, phát triển kinh tế - xã hội, sắp xếp tổ chức bộ máy, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ và đẩy mạnh chuyển đổi số trong hệ thống chính trị; đồng thời đề nghị các đảng bộ, chi bộ trực thuộc tổ chức quán triệt, tuyên truyền sâu rộng bằng nhiều hình thức phù hợp đến cán bộ, đảng viên, đoàn viên, hội viên và các tầng lớp Nhân dân; nhằm tạo sự đồng thuận trong Nhân dân về các chủ trương, nghị quyết vào cuộc sống, đạt hiệu quả thiết thực.

Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy phường Nguyễn Ngọc Vũ báo cáo những nội dung liên quan đến công tác đánh giá cán bộ.

Tại hội nghị, các đại biểu được nghe các báo cáo viên Đảng ủy phường quán triệt, triển khai Hướng dẫn số 02-HD/BTCTW ngày 22/5/2026 của Ban Tổ chức Trung ương về một số nội dung đánh giá định kỳ hằng quý đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp trong hệ thống chính trị; Chỉ thị số 21/CT-TTg ngày 20/5/2026 của Thủ tướng Chính phủ về sắp xếp thôn, tổ dân phố và bố trí, sử dụng, chế độ, chính sách đối với người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, thôn, tổ dân phố; Nghị định số 185/2026/NĐ-CP ngày 26/5/2026 của Chính phủ quy định về tổ chức, hoạt động của thôn, tổ dân phố và chế độ, chính sách đối với người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố; Kế hoạch số 58-KH/TU, ngày 25/5/2026 của Ban Thường vụ Thành ủy về triển khai thực hiện Kết luận số 198-KL/TW, ngày 08/10/2025 của Bộ Chính trị về chủ trương đánh giá đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý trong hệ thống chính trị trên địa bàn Thành phố.

Đối với nội dung trọng tâm của các văn bản mới về đánh giá, xếp loại cán bộ lãnh đạo, quản lý định kỳ hằng quý. Theo đó, công tác đánh giá cán bộ được thực hiện theo hướng thường xuyên, liên tục, thực chất, lấy kết quả thực hiện nhiệm vụ, sản phẩm đầu ra, hiệu quả công việc và trách nhiệm cá nhân làm thước đo chủ yếu; bảo đảm công khai, minh bạch, khách quan; quy trình đánh giá, xếp loại cán bộ lãnh đạo, quản lý định kỳ hằng quý. Kết quả đánh giá hằng quý được theo dõi, cập nhật làm căn cứ quan trọng trong đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ cuối năm và phục vụ công tác cán bộ theo quy định.

 Các đại biểu tham gia hội nghị.

Đối với việc sắp xếp các TDP trên địa bàn phường, các đại biểu đã tập trung trao đổi về phương án sắp xếp, công tác nhân sự, giải pháp tuyên truyền tạo sự đồng thuận trong cán bộ, đảng viên và Nhân dân; đồng thời thống nhất cao với chủ trương sắp xếp, tổ chức lại các TDP theo hướng dẫn của cấp trên, bảo đảm phù hợp với tình hình thực tiễn của địa phương.

Bên cạnh đó, hội nghị cũng quán triệt Kế hoạch số 49-KH/ĐU ngày 23/5/2026 của Ban Thường vụ Đảng ủy về triển khai chiến dịch cao điểm 35 ngày đêm số hoá dữ liệu cán bộ, công chức Ngành Tổ chức xây dựng Đảng phường Phong Phú; Chỉ thị số 101-CT/UBND, ngày 11/3/2026 của UBND thành phố về việc tổ chức diễn tập Phòng thủ khu vực 2 - A Lưới, diễn tập tác chiến phòng thủ cấp xã trong khu vực phòng thủ, diễn tập phòng chống bão lụt, tìm kiếm cứu nạn và diễn tập phòng chống cháy rừng năm 2026.

Thông qua hội nghị, đội ngũ cán bộ, đảng viên được trang bị đầy đủ những nội dung cốt lõi của các văn bản mới của Trung ương, Thành ủy và Đảng ủy phường nhằm nâng cao nhận thức, thống nhất trong tổ chức thực hiện.

Khánh Trình