Cùng tham dự có các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy, Ban Chấp hành Đảng bộ phường; Thường trực HĐND, UBND phường; lãnh đạo các cơ quan tham mưu, giúp việc Đảng ủy; các ban HĐND, phòng chuyên môn, đơn vị sự nghiệp; Ủy ban MTTQ Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội phường; bí thư các đảng bộ, chi bộ trực thuộc.

Phát biểu khai mạc và chỉ đạo hội nghị, đồng chí Dương Thị Thu Thủy – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND phường nhấn mạnh, công tác quy hoạch cán bộ có ý nghĩa đặc biệt quan trọng trong xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý có bản lĩnh chính trị, phẩm chất đạo đức, năng lực công tác và uy tín, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong giai đoạn mới. Đồng chí đề nghị các đại biểu phát huy tinh thần trách nhiệm, dân chủ, khách quan, công tâm trong xem xét, giới thiệu nhân sự; đồng thời bám sát các tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định để lựa chọn những cán bộ thật sự tiêu biểu, có triển vọng phát triển, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trước mắt và lâu dài.

Đồng chí Dương Thị Thu Thủy – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND phường phát biểu chỉ đạo tại hội nghị.

Tại hội nghị, các đại biểu đã nghe quán triệt mục đích, yêu cầu, tiêu chuẩn, cơ cấu, số lượng và quy trình thực hiện công tác quy hoạch cán bộ theo quy định của Trung ương và Thành ủy. Trên cơ sở rà soát, đánh giá đội ngũ cán bộ hiện có, hội nghị đã tiến hành thảo luận, xem xét, giới thiệu nhân sự quy hoạch đối với các chức danh lãnh đạo, quản lý của phường.

Các đại biểu bỏ phiếu thực hiện quy trình nhân sự.

Quy trình nhân sự được thực hiện theo 4 bước, bảo đảm chặt chẽ, dân chủ, công khai, minh bạch và đúng quy định. Các đại biểu đã tiến hành bỏ phiếu giới thiệu nhân sự dự kiến đưa vào quy hoạch Ban Chấp hành Đảng bộ phường, Ban Thường vụ Đảng ủy phường; Bí thư, Phó Bí thư Đảng ủy; Chủ nhiệm, Phó Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Đảng ủy nhiệm kỳ 2025 – 2030, 2030 – 2035; các chức danh Chủ tịch HĐND, Chủ tịch UBND, Phó Chủ tịch HĐND, Phó Chủ tịch UBND phường nhiệm kỳ 2026 – 2031 và 2031 – 2036.

Thông qua hội nghị nhằm tạo nguồn cán bộ lãnh đạo, quản lý có chất lượng, bảo đảm tính kế thừa, phát triển và chủ động trong công tác cán bộ, góp phần nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức Đảng và hiệu quả quản lý, điều hành của chính quyền địa phương.

Nhã Phương