Theo báo cáo tại cuộc họp, thời gian qua công tác giải quyết việc làm, đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng đã được thị xã Hương Trà quan tâm triển khai thực hiện và đạt kết quả tích cực. Qua đó, giúp người lao động tăng thu nhập, ổn định cuộc sống, góp phần thực hiện hiệu quả chương trình mục tiêu quốc gia giảm nghèo bền vững trên địa bàn.

Trên địa bàn thị xã, trong năm 2024 đã đào tạo nghề cho 230 lao động, giải quyết việc làm mới cho 1.048 lao động, có 134 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng; trong 3 tháng đầu năm 2025 đào tạo nghề cho 41 lao động, giải quyết việc làm mới cho 427 lao động, có 22 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, làm việc chủ yếu tại thị trường Nhật Bản. Trung tâm GDNN-GDTX liên hệ một số doanh nghiệp trên địa bàn thị xã để nắm bắt nhu cầu tuyển dụng nhằm giới thiệu việc làm sau đào tạo cho lao động tham gia các lớp đào tạo nghề, khoảng 70% học viên có việc làm sau đào tạo nghề.

Đại biểu tham gia ý kiến

Tại cuộc họp, các đại biểu tham dự đã tập trung thảo luận, đồng thời phân tích những tồn tại, hạn chế trong việc triển khai về công tác giải quyết việc làm và đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Đồng thời kiến nghị, đề xuất một số giải pháp nhằm tháo gỡ trong thời gian tới.

Phát biểu kết luận tại Hội nghị, đồng chí Trần Công Phú, Bí thư Thị ủy Hương Trà ghi nhận và đánh giá cao những kết quả đạt được trong công tác giải quyết việc làm và đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng trong thời gian qua. Đồng chí đề nghị trong thời gian tới, cần nêu cao vai trò của cơ quan chủ quản, cơ quan quản lý lao động việc làm, tiếp tục phối hợp, theo dõi, đôn đốc, tháo gỡ khó khăn trong quá trình tổ chức, triển khai thực hiện. Các cơ quan, ban nghành có liên quan cần thường xuyên gặp gỡ, làm việc với các doanh nghiệp để nắm bắt nhu cầu lao động. Chú trọng kết nối với các doanh nghiệp, mở rộng thêm các thị trường lao động như Nhật, Đài Loan, Hàn Quốc; chủ động tổng hợp, báo cáo kết quả thực hiện hàng quý, hàng tháng để có giải pháp kịp thời.

 Đồng chí Trần Công Phú, Bí thư Thị ủy phát biểu kết luận Hội nghị

Đề nghị các địa phương phải có kế hoạch giám sát, nắm tình hình lao động tại địa phương, phân loại lao động theo từng thôn, tổ để nắm bắt nhu cầu lao động, chủ động đặt hàng cho cơ quan quản lý Nhà nước (về việc đào tạo việc làm cho các đối tượng như hộ nghèo, hộ cận nghèo, hộ bị thu hồi đất); cần phải nêu cao vai trò, trách nhiệm của các cơ quan phối hợp, các tổ chức chính trị - xã hội trong công tác nắm bắt tình hình lao động, công tác tuyên truyền, phải làm nổi bật lên lợi ích của việc lao động đi làm việc ở nước ngoài, giúp người dân thay đổi nhận thức; các đơn vị quản lý phải dự báo xu hướng phát triển lao động việc làm của ngành mình theo chức năng nhiệm vụ để có sự đồng hành với doanh nghiệp tháo gỡ khó khăn; TTGDNN - GDTX tận dụng các chương trình mục tiêu quốc gia để phối hợp đào tạo nghề trên cơ sở đề xuất của địa phương, có kế hoạch kết nối doanh nghiệp nắm nhu cầu đào tạo để tham mưu mở lớp; thành lập các tổ hợp tác trong thanh niên, trong hội, đoàn thể theo tinh thần khởi nghiệp, đổi mới, sáng tạo; tổ chức tốt sàn giao dịch việc làm thị xã Hương Trà năm 2025.

Ngọc Minh